Externe Praktikumsangebote

Praktikant (m/w/d) Human Resources - Performance & Reward

Zur Verstärkung unseres Teams in Düsseldorf suchen wir ab sofort für die Position Praktikant (m/w/d) Human Resources - Performance & Reward

IHR AUFGABENBEREICH

 

•Übernahme von Aufgaben im Rahmen des Performance Managements, insbesondere Unterstützung bei der Steuerung von Prozessen, der Durchführung bzw. Weiterentwicklung von Reportings sowie bei der Beantwortung von Anfragen seitens der Führungskräfte und Mitarbeiter

•Mitwirkung bei der Einführung, Implementierung und Koordination verschiedener Projekte, z. B. zum Thema „Benefits“

•Unterstützung bei vergütungsbezogenen Prozessen, z. B. durch Datenanalysen

•Weiterentwicklung der Intranet-Informationen zu den Themen Performance Management und Reward

•Allgemeine Unterstützung des Teams, z. B. bei Übersetzungen (Deutsch / Englisch) und bei der Erstellung von Präsentationen

 

 

UND DAS BRINGEN SIE MIT

 

•Sie befinden sich im fortgeschrittenen Bachelor- oder Masterstudium der Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre, Rechts- oder Sozialwissenschaften und verfügen idealerweise über erste kaufmännische Erfahrungen (z. B. durch Ausbildung oder Praktika)

•Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den MS Office-Programmen, insb. MS-Excel und PowerPoint

•Sie zeichnet eine sorgfältige, verantwortungsvolle und selbstständige Arbeitsweise aus

•Sie haben Spaß an einer abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeit in einem dynamischen Team

•Darüber hinaus verfügen Sie über gute Englischkenntnisse (erworben z. B. durch Auslandsaufenthalte) und über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit

 

 

UND DAS BIETEN WIR

 

•Spannende Einblicke in die Praxis

•Abwechslungsreiche, anspruchsvolle Tätigkeiten

•Stammtische zum Netzwerkaufbau

•Betriebsrestaurant und Mitarbeitercafé