Unterstützung von Beschäftigten

Der Personalrat vertritt die Interessen der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer. An Hochschulen in Nordrhein-Westfalen gibt es zwei spezifische Personalräte:

• Wissenschaftlicher Personalrat
• Personalrat für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Technik und Verwaltung

Beide Personalräte haben zur Aufgabe, die Arbeitsbedingungen weiter zu verbessern und eine faire, transparente Kommunikation zwischen den Beschäftigten und der Hochschulleitung zu fördern.

Als Hochschule engagieren wir uns aktiv für Chancengleichheit und Diversität. Die Gleichstellungsbeauftragte und die Gleichstellungskommission nehmen dabei eine zentrale Rolle ein. Sie unterstützen die Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen, die alle Geschlechter fördern. Zudem setzen sie sich für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ein, indem sie entsprechende Initiativen vorantreiben.

Wir legen großen Wert darauf, die Interessen und Bedürfnisse von Menschen mit Behinderungen zu berücksichtigen und eine inklusive Umgebung zu schaffen. Die Schwerbehindertenvertretung setzt sich aktiv dafür ein, die Belange von Menschen mit Behinderungen innerhalb unserer Hochschulgemeinschaft zu vertreten und deren Integration zu fördern.